Psychology for Better Life

Peran seorang Pemimpin dalam masa Krisis dan dalam Waktu yang tidak Menentu Saat ini sangat penting, karena Peran seorang pemimpin di sebuah organisasi amatlah penting, baik saat keadaan organisasi sehat dan terutama saat organisasi menghadapi krisis, baik krisis manajemen maupun krisis komunikasi. Salah satu atribut utama yang diperlukan oleh seorang pemimpin dalam menghadapi krisis adalah kemampuannya untuk membuat keputusan yang jelas dan dapat mengambil sikap tegas. Hal ini menjadi krusial karena pada saat menghadapi krisis, acapkali pimpinan organisasi dihadapkan pada situasi minimnya informasi yang diperoleh untuk mengambil keputusan di waktu yang tepat. Berikut beberapa peran yang dapat dilakukan oleh seorang Pemimpin dan karakter yang dapat dimiliki oleh pemimpin di situasi yang tidak menentu saat ini  DO (apa yang dapat dilakukan oleh pemimpin?) Express a vision Mengekspresikan Visi untuk Membimbing dan memotivasi dan tidak perlu berlebihan dalam melakukannya

 Krisis Covid-19 ini telah mencapai fase kritis dimana sistem kesehatan masyarakat harus bertindak tegas untuk menahan pertumbuhan. Penekanan utama adalah harus ada penahanan dan mitigasi penyakit itu sendiri. Tetapi diluar itu selain berdampak pada masalah sosial, dalam hal ekonomi juga berdampak cukup signifikan, yaitu banyak perusahaan yang harus memahami kondisi, belajar dari peristiwa yang berlangsung saat ini dan bereaksi dengan cepat. Berikut rangkuman cara untuk memimpin Bisnis Anda Melalui Krisis Covid-19 ini dengan langkah-langkah sebagai berikut: Update sisi intelegensi dan kognitif kita setiap hari untuk membingkai ulang perspektif keseluruhan; Waspadalah terhadap siklus bisnis yang baru. Ketika Anda menyerap berita terbaru, pikirkan secara kritis tentang sumber informasi sebelum bertindak; Jangan berasumsi bahwa informasi menciptakan informasi; Gunakan pakar dan ramalan dengan cermat; Terus membingkai ulang pemahaman Anda tentang apa yang terjadi; Waspadala